Construction politique emploi M3 : L’évolution des compétences et la mobilité professionnelle À distance

Dernière mise à jour : 09/10/2023

Objectifs de la formation

■ Suivre les évolutions professionnelles dans le contexte d'un environnement en mutation

■ Identifier les outils de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

Public visé

Ce module de formation s'adresse aux référentes emploi et aux référents formation des fédérations sportives et des CROS/CDOS/CTOS.

Prérequis

Aucun

Description

Il s'agit d'aider les Fédérations à s'interroger sur l'évolution du nombre et sur la qualité de leurs emplois ainsi que sur les compétences développées dans les formations et l'adéquation de celles-ci avec les besoins du secteur et des métiers. 

- Sensibiliser sur la mise en place d'outils de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences au sein des Fédérations sportives.

- Alerter sur l'accompagnement des salariés dans l'évolution de leurs compétences professionnelles.

- Travailler sur les conditions de mobilité professionnelle intra-disciplinaire et inter-disciplinaire.

Formateurs

LC

LEPETIT Christophe

Organisation du sport Enjeux économiques du sport Evènements sportifs Sport professionnel Management du sport et des organisations Emploi sportif

Titulaire d’un Master en management des collectivités territoriales et d’un Master en Droit et Economie du Sport. De 2007 à2010, il a été Responsable administratif régional au sein de la FF de Judo. Depuis 2010, il a coordonnées plusieurs études de diagnostic . Il est membre de la Commission de contrôle des clubs professionnels de football depuis 2013.

BF

BERGMANN Florent

Economie du sport Analyse financière Analyse de base de données Contrôle de gestion

DT

DUSSUD Thibaut

Economie du sport Emploi sportif Gestion de projet

EM

ESPINET-FUMAT Madith

Ingénierie de formation accompagnement / conseil Direction de structures sportives Enseignement

Responsable apprentissage et ingénierie de formation
Gérante et consultante formation-conseil
Chargée d'enseignement universitaire
Formatrice

Modalités pédagogiques

- Apports théoriques

- Partage d'expérience

- Travaux pratiques autour des outils de gestion prévisionnelle des emplois

- Groupes de travail sur l'évolution professionnelle au sein des Fédérations sportives

- Exemples issus du sport

Moyens et supports pédagogiques

  • Accès à de la documentation sur un extranet dédié.
  • Un support pédagogique sera remis aux participants à la fin de la formation.
  • Un.e formateur.trice spécialisé.e sera à votre disposition tout au long de la formation.
  • Formation en visioconférence avec accès gratuit utilisant un des outils suivants Teams, Zoom ou 3CX (Un lien vers une plateforme de visioconférence sera communiqué quelques jours avant la formation).

Modalités d'évaluation et de suivi

  • Questionnaire de positionnement en amont de la formation
  • Evaluation formative des objectifs
  • Questionnaire sur l'acquisition des connaissances à l'issue de la formation
  • Tour de table au début et à la fin de la formation
  • Questionnaire de satisfaction

Informations sur l'accessibilité

Cette formation peut-être accessible aux personnes en situation de handicap. Notre équipe est à leur disposition pour tout renseignement ou assistance à ce sujet.

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